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segunda-feira, 8 de julho de 2019

LET'S TALK! HR Coffee


Apresentamos a vocês nosso mais novo projeto: LET'S TALK! HR Coffee. Um ambiente de encontros virtuais que acontecerá na plataforma Zoom (disponível em dois formatos: app para celular ou programa para computador) de 19h às 19h40, a cada quinze dias (às quartas-feiras). Este projeto visa proporcionar aos participantes a oportunidade de colocar o seu inglês em prática, além de ter a chance de aumentar seu vocabulário, descobrir curiosidades sobre outra cultura, compartilhar suas experiências com outros, e estar atualizado sobre o que acontece no mercado de trabalho (entrevistas de RH, vocabulários mais utilizados, como se virar em outro país, entre muitos outros). Não fique fora dessa! As inscrições* são gratuitas e limitadas a dez vagas para a primeira turma deste projeto. Para participar, preencha o formulário do link: https://forms.gle/KhZUjFUowbX7Wcbu9 Note que, ao final do formulário, você deve anexar um vídeo de, no máximo 2 minutos, contendo uma breve apresentação sobre você e respondendo à seguinte pergunta: por que você gostaria de participar do projeto "LET'S TALK! HR Coffee"?

Boa sorte, e nos vemos em Agosto!
*Inscrições abertas até o dia 12/07/19, início dos encontros no dia 21/08/19. As inscrições confirmadas receberão um email da equipe do Café com RH.

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sábado, 8 de junho de 2019

Roda de Conversa sobre liderança feminina " Tinha que ser mulher"




Cafe com rh com diversidade apresenta a nossa proxima roda de conversa no dia 25 
“Não sabe dirigir direito. Só pode ser mulher!” // “Não entende nada de futebol, tinha que ser mulher”

“TINHA QUE SER MULHER!”

Com certeza você já ouviu alguém dizer essa frase alguma vez na vida. Essa frase faz parte do vocabulário brasileiro e é usada diariamente para diminuir e desqualificar a mulher. Mas o café com RH com diversidade te convida a refletir sobre isso e trazer um novo sentido para esta expressão...
Para isso, reunimos um time de peso para debatermos e refletirmos sobre gênero e trabalho. Convidamos mulheres que encaram todos esses preconceitos e quebraram esses paradigmas, conquistando assim seus espaços no mercado de trabalho com muito sucesso. Tinha que ser mulher mesmo, hein?!
O café com RH com diversidade convida você para uma roda de conversa sobre gênero e trabalho. Venha refletir conosco sobre este tema.
O evento acontecerá de acordo com as informações abaixo:
Local: Auditório Cláudio Ulpiano – Cidade Universitáriao
Data: 25/06/2019
Horário: 18h30 às 20h30
TIME DE PESO:
• Mariana Lima da Cunha
Engenharia Química - BRK Ambiental
• Brena Poses
Engenharia de Produção mecatrônica – Ocyan S.A.
• Wytila Chaga Sieczowski
Engenharia industrial elétrica – Aker Solutions
• Anelisa Sardella Godrim Hernalsteens
Engenharia mecânica – Schlumberger
Mediadores: Lucas Carvalho, Izabela Taveira, Guilherme Ferreira e Andressa Oliveira



quarta-feira, 24 de abril de 2019

Lançamento de livro e roda de conversa - 30/04/2019




O projeto de extensão Café com RH que pertence ao LAPEEX/PSOT / e o GIPP lançam o primeiro livro da coletânea "Organizações e sociedade: práticas e pesquisas em trabalho, educação e saúde" no dia 30 de abril de 2019 às 19h00 com uma bela roda de conversa com os organizadores/autores que abordarão sobre o tema "O Sentido do Trabalho e da Educação no Brasil". Após a roda os autores/colaboradores irão falar um pouco sobre cada artigo que produziram junto aos organizadores/autores.

Esta obra tem como objetivo apresentar métodos, pesquisas e práticas que envolvem o contexto de organizações brasileiras. Natural que a elevada complexidade do ambiente organizacional aliada à diversidade temática dos grupos de pesquisa envolvidos na produção da obra, gere um trabalho tão heterogêneo, porém sistemicamente interdependente, com objetivos entrelaçados e voltados à evolução da sociedade e à melhoria das condições de trabalho em importantes setores. As dificuldades de se fazer pesquisa e congregar grupos de estudo em Universidades no interior do país valoriza sobremaneira o trabalho dos autores, que reuniram estudos de iniciação científica, trabalhos de conclusão de curso, pesquisas independentes que muitas vezes sequer tiveram apoio financeiro. Os cinco organizadores são professores de três campi distintos de Instituições Federais de Ensino localizadas no interior do Estado do Rio de Janeiro, a saber: Departamento de Administração de Macaé  ( Professores Giuliano Alves, Fábio Siqueira e Izabela Taveira) da Universidade Federal Fluminense (UFF); Departamento de Engenharia de produção de Macaé ( Prof Thiago Gomes) , da Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), e; Departamento de Psicologia do Polo Universitário de Rio das Ostras ( Profa Suzana Lima), da Universidade Federal Fluminense (UFF). É possível que ao início do exercício de leitura desta obra, o leitor tenha a sensação de que os temas estão distantes, entretanto o final nos guarda uma grata reflexão interdisciplinar sobre o papel da educação e do trabalho na transformação de uma sociedade. Esta obra, nos faz compreender melhor o referido contexto, e com isso, nos encoraja a refletir sobre os valores sob os quais estão sustentadas as organizações contemporâneas.

O LAPEEX/PSOT - Laboratório de Pesquisa Ensino e Extensão: "Pessoas, Subjetividade, Organizações e Trabalho" é uma das iniciativas do Departamento de Administração do ICM/UFF em Macaé há 5 anos. O laboratório agrega atividades de ensino, pesquisa e extensão relacionadas à temática Gestão de Pessoas e tem um enfoque multi, inter e transdisciplinar.  Dentre eles, está o projeto de extensão “CAFÉ COM RH: promovendo ações em prol da melhoria da qualidade de vida dentro e fora do trabalho em Macaé” (www.caferhuffmacae.com.br ) em vigor desde 2012, estando registrado na PROEX - Pró-reitoria de extensão desde o início das suas atividades. Possui também o grupo de pesquisa “Gestão de pessoas e subjetividade na área de Petróleo e Gás” registrado no CNPQ pela PROPPI – Pró-reitoria em pesquisa, pós-graduação e inovação, o qual está em atividade desde 2013. O Laboratório já possui 3 livros que foram publicados em 2015: "Qualidade de Vida no Trabalho: Metodologias Brasileiras", "Justiça e gestão na área de Petróleo e Gás" e "Práticas e Pesquisas em Saúde e qualidade de vida no trabalho: a Realidade de Macaé e Rio das Ostras".O laboratório é coordenado pela Professora Izabela Maria Rezende Taveira do Departamento de Administração em Macaé.

O GIPP – Gestão, Interdisciplinaridade, Práticas e Políticas Públicas – é um laboratório de ensino, pesquisa e extensão que busca estimular melhores práticas e ações inovadoras nas organizações públicas, organizações sem fins-lucrativos e negócios sociais, a partir de pesquisas acadêmicas sobre as potencialidades locais. Dessa forma, busca estabelecer um diálogo com as organizações públicas e privadas. O GIPP foi iniciado neste ano de 2018 e tem a meta de atender no primeiro ano de atividade 35 escolas localizadas nos municípios de Macaé e Rio das Ostras. Essa meta visa atingir o objetivo de auxiliar os gestores dessas unidades da rede de ensino contribuindo para estimular melhores práticas e ações. O coordenador do GIPP é o professor Giuliano Alves do Departamento de Administração em Macaé.


Inscrições pelo site http://www.caferhuffmacae.com.br/eventos.php e durante o evento.Evento gratuito e aberto ao público.


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sexta-feira, 5 de abril de 2019

REDES SOCIAIS E SEUS EFEITOS 5.0 - EVENTO 09/04/2019


Bora refletir sobre as consequências/efeitos positivos e negativos(5.0) da industria 4.0 na nossa qualidade de vida dentro e fora do trabalho ? Os jovens aprendizes do viva rio Macaé vão refletir ! Faz contato com a gente que iremos até vocês - caferhuffmacae@gmail.com

SOS UNIVERSITÁRIO - 09/04/2019 DE 17 AS 18:30



*Atenção galera universitária de Macaé!*
Em complemento ao Café com RH que vocês já conhecem, está nascendo o SOS Universitário!
Promoveremos encontros quinzenais de 17hs as 18:30 com o objetivo de dar apoio para todos os estudantes das faculdades publicas e particulares de Macaé.
Teremos diversos temas em cada encontro, com dicas relacionadas a inserção no mercado de trabalho, desenvolvimento de competências, engajamento com a universidade ( atividades acadêmicas, bolsas) dicas culturais, lazer, moradia, alimentação cidade, apoio psicossocial e muito mais...
Fiquem de olho na agenda do SOS e venham bater papo e trocar experiências com a gente.
Equipe:
Fernanda Bastos
Leandro Nunes
Gabriel Crespo
Bruna Souza
Bianca Corrêa
Luiza Rezende
Izabela Taveira